派出所装饰装修工程投标方案（460页）（2024年修订版）.docx

派出所装饰装修工程施工方案施工组织设计 目录 第一章 编制说明 6 第一节 编制原则 6 第二节 编制依据 7 第三节 对招标文件的响应、承诺 8 第二章 工程概况 9 第一节 工程介绍 9 第二节 管理目标及控制措施 9 第三章 施工部署 11 第一节 指导思想及部署原则 11 第二节 项目管理组织机构 12 第三节 组织机构高效运行措施 18 第四节 建设单位管理、技术及协调要求 20 第五节 材料计划安排 20 第六节 制定施工进度计划表 21 第七节 工地现场勘察 21 第四章 施工组织与管理 22 第一节 施工组织概述 22 第二节 公司针对本项目的管理组织 23 第三节 总承包项目经理部组织机构 23 第四节 公共关系协调 24 第五节 施工内外组织协调 25 第六节 主要管理措施 28 第五章 施工准备 33 第一节 现场组织机构准备 33 第二节 施工技术准备 36 第三节 施工机具准备 38 第四节 施工材料准备 40 第五节 施工人员准备 41 第六节 施工现场准备 43 第七节 施工现场总平面图 45 第六章 施工方案与技术措施 51 第一节 拆除工程施工方法、工序安排及措施 51 第二节 砌筑工程施工方法、工序安排及措施 52 第三节 抹灰工程施工方法、工序安排及措施 56 第四节 水泥砂浆地面施工方法、工序安排及措施 60 第五节 卫生间防水工程施工方法、工序安排及措施 63 第六节 墙砖工程施工方法、工序安排及措施 66 第七节 地砖工程施工方法、工序安排及措施 71 第八节 石材地面施工方法、工序安排及措施 73 第九节 自流平地面施工方法、工序安排及措施 76 第十节 塑胶地面施工方法、工序安排及措施 80 第十一节 踢脚线安装施工方法、工序安排及措施 82 第十二节 石膏板吊顶工程施工方法、工序安排及措施 85 第十三节 矿棉板吊顶工程施工方法、工序安排及措施 90 第十四节 铝扣板吊顶工程施工方法、工序安排及措施 96 第十五节 墙面腻子、乳胶漆施工方法、工序安排及措施 99 第十六节 装饰板墙面工程施工方法、工序安排及措施 102 第十七节 软包墙面工程施工方法、工序安排及措施 105 第十八节 塑钢窗安装工程施工方法、工序安排及措施 111 第十九节 金属门安装工程施工方法、工序安排及措施 112 第二十节 卷帘门安装工程施工方法、工序安排及措施 114 第二十一节 复合门安装工程施工方法、工序安排及措施 117 第二十二节 电气工程施工方法、工序安排及措施 120 第二十三节 灯具及开关插座安装施工方法、工序安排及措施 125 第二十四节 弱电工程施工方法、工序安排及措施 128 第二十五节 排水工程施工方法、工序安排及措施 136 第二十六节 卫生间隔断安装施工方法、工序安排及措施 145 第二十七节 卫生洁具安装施工方法、工序安排及措施 150 第二十八节 采暖工程施工方法、工序安排及措施 154 第二十九节 屋面保温防水工程施工方法、工序安排及措施 163 第三十节 钢屋架安装工程施工方法、工序安排及措施 172 第三十一节 屋面板安装工程施工方法、工序安排及措施 175 第三十二节 化粪池工程施工方法、工序安排及措施 179 第七章 质量管理体系、措施及质量通病预防整治措施 183 第一节 确保质量的技术组织措施 183 第二节 质量控制节点措施 195 第三节 质量通病预防整治 204 第四节 主要工程部位的工程质量保证措施 230 第八章 工期保证措施 267 第一节 工期安排计划及网络图 267 第二节 人员、材料、设备分析表 270 第三节 重点节点计划安排、里程碑计划 281 第九章 安全生产、文明施工措施、环境保护 291 第一节 安全、文明管理组织机构树状图 291 第二节 安全生产、文明施工技术措施 292 第三节 确保环境保护的技术措施 307 第十章 季节性施工措施 314 第一节 雨季施工技术措施和保护措施 314 第二节 风季施工技术措施和保护措施 321 第三节 冬季施工技术措施和保护措施 329 第十一章 劳动力安排计划 339 第一节 人员劳动力计划 339 第二节 劳动力保证措施 340 第十二章 材料及机具配备保证措施 347 第一节 机具设备投入计划 347 第二节 拟投入本工程主要机械设备品牌、型号、数量、性能 353 第三节 主要材料数量及进场计划、材料(使用高峰)供应计划 357 第十三章 降低成本措施 380 第一节 降低成本措施 380 第二节 关于现场设计变更、现场签证的管理降低成本措施 390 第十四章 与业主及相关单位的配合措施 403 第一节 配合方案 403 第二节 与业主的配合措施及制度 425 第三节 与监理单位的配合措施及制度 431 第四节 与设计单位的配合措施及制度 433 第十五章 工程实施的重点、难点工序分析 435 第一节 工程实施的重点、难点工序分析 435 第二节 关键施工技术难点和解决方案 441 第十六章 竣工后服务承诺 455 编制说明 编制原则 本施工组织设计是在认真阅读招标文件的基础上结合现场实际情况编制而成的，集中阐述了我公司在本工程施工中的管理理念及技术方案的应用及选择情况，是指导本工程实施阶段的纲领性文件，同时也是确保工程管理目标得以全面落实的基础。 1、认真贯彻国家和地方有关基本建设的各项方针、政策，遵守国家和地方的法律，严格执行施工程序，遵守合同规定的工程竣工工期。 2、实行施工、设计和建设单位三结合，统筹安排，合理布置，做好施工部署及各项施工生产工作。 3、采用流水施工方法组织有节奏、均衡和连续施工。 4、坚持“百年大计，质量第一”,在安全生产的原则下，推行IS09002标准化管理和实行安全生产责任制。 5、做好人力物力的综合平衡调配，做好雨季施工安排，力争均衡生产。 6、贯彻“勤俭节约”的方针，合理布置好施工现场，组织好文明施工。 7、充分利用现有机械设备，扩大机械化施工范围，减轻劳动强度，提高劳动生产率。积极利用国内外新技术、新工艺，科学地确定施工方案。 编制依据 一、编制依据 1、工程招标文件、设计文件以及答疑文件。 2、工程施工图纸。 3、工程现场实物及周边环境。 二、所采用的技术规范(不仅限于此) 1、《工程测量规范》GBJ50026-2016 2、《建筑工程施工质量验收统一标准》GB50300-2013 对招标文件的响应、承诺 一、工程质量承诺 我公司承诺确保本工程质量达到合格标准，符合适用于招标范围内工程施工、材料和(或)设备供应相关的国家质量规范和质量验收规范与**省地方质量规范和质量验收规范要求。 二、工期承诺 我公司承诺确保本工程按照招标文件要求计划20**年**月**日开工，计划20**年**月**日竣工交付使用。 三、现场管理机构人员配备承诺 我公司承诺按照招标人要求配备现场管理机构人员。 四、项目经理无在建工程承诺 我公司承诺拟任本工程的项目经理现阶段没有任何在施建设工程项目。 五、创建安全质量标准化工地承诺 我公司承诺本工程创建安全质量标准化工地。 六、质量通病防控承诺 我公司承诺本工程严格实施工程质量通病防治措施。 七、服从招标人及监理管理规定的承诺 我公司承诺本工程在施工过程中严格服从招标人的管理。八、对投标有效期、技术标准和要求、招标范围的响应 我公司响应本工程招标范围、投标有效期，技术标准和要求符合招标文件的要求。 九、我公司承诺严格遵守国家相关保密规定，如有违反，依法追究法律责任，且责任自负。 工程概况 工程介绍 一工程名称：***公安局派出所装修项目。 二、工程地址：***。 三、建筑内容：拆装门窗、塑胶地面、块料地面、块料墙面、软包墙 面、矿棉板天棚、PVC天棚、天棚内墙涂料、钢屋架、屋面保温、室内桌子 椅子床柜等。(具体内容详见工程量清单)。 管理目标及控制措施 一、工期管理目标及控制措施 工期管理目标：按照招标文件规定计划20**年**月**日开工，计划20**年**月**日竣工，计划工期36日历天。 控制措施：合理安排好各工序间的交叉作业，严格控制关键工序的流水节拍，从而确保工期目标的落实。 二、质量管理目标及控制措施： 质量管理目标：达到“建筑工程施工质量验收统一标准”中“合格”的要求。 控制措施：严格遵循“样板开路”的原则，在建设单位及监理单位的监督下确保各分项工程一次性合格率达到100%。 三、安全生产管理目标及控制措施：安全生产管理目标：无伤亡事故。 控制措施：在施工前按照《重大危险源辨识》中对重大危险源的定义，辨别出本工程的重大危险源并编制应急救援预案，在施工中层层分解安全生产责任制，做到全员参与安全管理。 四、文明施工管理目标及控制措施： 文明施工管理目标：场区整洁、材料堆放合理。 控制措施：施工前编制《施工平面布置图》,严格规定各个时期施工材料机具的堆放地点。施工现场分片包干，要求各施工班组做到“工完场清”。 施工部署 指导思想及部署原则 我公司将发挥本施工企业管理和技术装备优势，贯彻项目法施工并实 施经济与管理责任考核，并以质量保证体系建立为保证，本着急建设单位所急，为建设单位经济效益和社会效益着想的精神，信守合同，竭诚服务，以“优质、高速”为整体工程施工的出发点和归宿并贯穿施工的全过程，精心组织、精心施工，凭借已成功施工过同类型工程的施工经验，完成此合同段工程项目。 一、目标管理原则 按本项目招标确立工期、质量要求，合理配置生产诸要素，实现合同目标，确保工程投资的经济效益和社会效益，确保工程各项技术经济指标的实现。 二、过程控制原则 本工程在施工管理过程中必须自始自终坚持“五化”,即：质量管理全面化，进度管理网络化，技术管理规范化，安全生产标准化，成本核算经常化。以取得工程质量的优质、高速和最佳的经济、社会及环境效益。 三、均衡施工原则 以提高企业综合经济效益为目的，保证工程合理，及时组织配置生产要素，达到均衡施工，减少盲目投入。 项目管理组织机构 一、管理组织机构 在施工中我们将严格按项目法组织施工，根据工程特点，组建精干项目经理部，对本项目的人、材、机实行统一组织，统一布置，统一计划，统一协调，统一管理，充分发挥各职能部门作用，使本项目各项管理体系持续、有效的运行。通过我们科学、严谨的工作态度和丰富项目管理经验，确保实现合同规定的工期各项既定管理目标的全面落实。 二、项目部的构成及岗位职责 1、项目经理岗位职责 (1)认真贯彻执行《建筑法》、《合同法》和国家有关劳动保护法令和制度以及公司的安全生产制度。贯彻“安全第一、预防为主”的方针，搞好安全防范措施，把安全工作落到实处，在各种经济承包中必须包括安全生产，做到讲效益必须讲安全，抓生产首先必须抓安全。 (2)遵守国家有关工程建设和城市建筑管理的政策法规，执行施工及管理规范和企业规章制度，代表企业严格履行承包合同。 (3)负责做好项目部人员的思想工作，坚持两个文明一起抓。 (4)根据工程合同规定组织单位工程或专业部份分包工作，协调总分包单位间的关系。 (5)负责督促经办人员及时办理工程变更的技术经济签证，在工程施工准备阶段和施工中向建设单位联系收取工程价款事宜，组织项目进行成本投入核算工作。 (6)组织编制和实施施工组织设计、施工计划及技术管理，降低成本，安全生产，坚持文明施工。 (7)制定本项目管理规章制度，加强项目管理和班组建设。 (8)全面负责本工程的一切事务，认真熟悉施工图纸、编制施工组织设计方案和施工安全技术措施，建立统一规格的“八牌一图”。会同项目部相关人员精选强有力的施工队伍，编制工程进度计划及人力、物力计划和机具、用具、设备计划，做到文明施工。 (9)制定适合本工程项目的管理细则、方案及措施，组织职工按期开会学习，合理安排、科学引导、顺利完成本工程的各项施工任务。 2、技术负责人岗位职责 (1)认真贯彻执行国家有关法律、法规、规程、规范、标准和公司技术质量管理制度，积极引导项目部技术人员进行技术创新，实施新材料、新工艺、新技术的推广应用，提高工程的科技含量。 (2)在项目经理和上级部门指导下对工程技术质量管理全面负责，是工程质量的直接责任人。 (3)认真贯彻国家技术标准、规范、规程，执行公司及项目有关的技术管理规章制度，接受上级部门的监督检查。 (4)建立健全项目技术质量管理制度、责任制和质量保证体系以及例会制度，负责全面工程质量管理和计量管理工作，处理各种技术质量问题。 (5)主持编制项目工程的施工组织设计，主持图纸会审，做好工程技术交底及安全措施的制定工作。 (6)制定推广“四新”计划和降低成本的技术措施，参加项目经济活动分析，提高技术管理水平。 3、工长岗位职责 (1)在项目经理的领导下，负责公司工程项目管理进行分项工程本专业技术管理工作，负责对本专业工程项目进行有效的质量、进度、投资控制、文明施工管理、合同管理、信息管理工作。 (2)熟悉施工图纸及有关技术文件，参加图纸会审工作，负责编制本专业施工技术交底。 (3)协同施工班组根据合同及公司总体布置情况编制施工总进度计划，审查工程施工组织设计，负责控制工程项目的现场施工进度，确保工程项目进度计划的完成。 (4)根据合同的约定、设计图纸及相关规范规程的要求，严格监督施工班组施工质量，参加工程检查验收，参加工程材料设备进场检查验收，对 工程质量负完全责任。制定工程分项、分部材料使用计划，并协助保管员随施工进度负责材料领料单的审批工作，采用限额领料的方法，控制工程成本，以提高经济效益。 (5)根据工程项目施工预算书，严格监督控制工程项目施工成本，参加工程现场签证、技术核定、变更、材料单、认价单的审查确认，确保工程项目成本控制目标的实现。 (6)在项目经理的领导下直接负责本工程施工计划的落实，并在质量、工期、安全、成本等方面负责接受上级主管部门的监督、检查，使生产顺利进行。 4、质检员岗位职责 (1)认真学习贯彻《建筑法》、《安全生产法》、《劳动法》等国家和地方有关的法律、法规，执行工程建设强制性标准和强制性条款，贯彻落实公司的质量、环境与职业健康安全方针、目标和各项管理规章制度。 (2)在项目经理的领导下，负责工程实体的质量检查工作，对工程项目的质量管理负具体责任。 (3)精通专业知识，熟悉施工图纸，认真执行施工验收规范及工艺标准，熟悉掌握工程洽商、技术变更等内容。 (4)督促和指导施工班组做好质量日检工作，随时查检和解决施工质量问题，并做出检查记录和质量分析记录。 (5)负责对现场班组和作业人员执行施工组织设计、质量设计、作业指导书、各专项施工方案和技术交底的情况进行监督、检查。 (6)组织质量监督、检查、自检、自纠工作，进行质量检验评定的资料填写、整理，确保预控目标的实现。负责对工程的特殊工程进行监控、检验，做好预防纠正措施的实施及质量验证工作，重要工序和隐蔽工序，质 检员必须全过程进行旁站检查。 5、材料员岗位职责 (1)工程的大宗材料及批量的耗材由公司材料供应部采购，零星材料及变更材料由项目部材料员采购。 (2)掌握本工程的总计划及月、周计划，并编制工程材料供应计划。 (3)根据材料供应计划进行市场询价，货比三家，然后向经理汇报，确定价格。 (4)熟悉工程进度及市场情况，按计划进行采购，并满足质量进度要求。 (5)掌握材料的性能，质量要求，按检验批提供合格证给技术员。 (6)需要复检的材料，按检验批进行复检，复检单给技术员。 6、安全员岗位职责 (1)认真贯彻执行《建筑法》和有关的建筑工程安全生产法令、法规，坚持“安全第一。预防为主”的方针，详细落实上级公司的各项安全生产规章制度。 (2)参与各项施组措施计划的编制(安全相关内容),有权行使安全一票否决制。 (3)控制安全动态，发现事故苗头并及时采取预防措施，组织班组展开安全活动，提供安全技术咨询。 (4)配合有关部门做好对施工人员的安全教育、节假日的安全教育、各工种换岗教育和特殊工种培训取证工作，并记载在案。健全各种安全管理制度。 (5)组织、参与安全技术交底，对施工全过程的安全施行控制，并做好记载。 (6)参与每周一次以上的定期安全检查，及时处观工现场安全隐患，签 发限时整改通知单。 三、项目管理流程图 组织机构高效运行措施 一、建立和完善各种管理制度 首先制订好如下的各项制度，作到有章可循、有法可依、才能够确保项目部的各项管理能够切实落到实处，最终实现建设目标。 1、项目经理部组织管理制度 2、项目经理部分工与协作制度 3、工程质量检查与验收制度 4、工程技术档案管理制度 5、施工材料检查与验收制度 6、技术责任制度 7、安全责任制度 8、技术交底制度 9、安全交底制度 10、安全值日制度 11、职工考勤制度 12、项目及班组经济核算制度 13、材料库房管理制度 14、机械安全操作制度 15、机具使用保管制度 16、现场消防、保卫制度 17、项目成本考核制度 二、项目部的组织运行措施 1、按照项目部的职责分工，结合上述各项制度的内容，具体到每个成员的责任和工作量合理确定其权力和薪酬，作到责、权、利相挂钩，定期进行效绩考核，引入竟争机制和淘汰机制，强化个人的责任心，提高业务能力和工作效率，充分发挥个人的主观能动性、积极努力的工作，进而提高项目部团队工作效率和水平。 2、严格按照各项管理制度进行管理，不因人而异、营私舞弊，情感待人，制度管人，奖罚分明，提高员工的工作积极性，建立良好的沟通和冲突解决渠道，创造良好的人际关系和工作氛围。 3、强化激励和约束机制，制定业绩评比奖惩办法，定期组织项目部管理人员检查工程质量，找出问题和不足。 4、每天由项目经理组织现场施工管理人员参加的碰头会，总结当天工作，并对次日工作内容进行协调和安排。 5、严格执行“上道工序不合格，不能进入下道工序”的原则，使监理工程师和建设单位现场工程师能够顺利的开展工作。并对可能出现的工作 中不一致的地方，采用先执行建设单位现场工程师和监理工程师的决定然 后磋商统一的原则进行，维护好他们的权威性。 建设单位管理、技术及协调要求 在工程管理、资料制作等诸多方面都必须符合建设单位的规范和要求。故在入场后，首要的工作之一便是接受建设单位在管理、技术及资料等方面的交底，按建设单位的要求建立一套与之相应的管理机制和资料控制系统，以保证今后的工作更为顺畅，和建设单位及其它施工单位之间的关系更为协调。由于我公司在施工管理，资料信息制作管理已按IS09001标准建立了自已的质量体系文件，并习惯于按自已的管理模式运作，因此，为适应建设单位要求，必须对有关人员进行适当的培训。通常接受培训的有设计组、质检组、计划统计组、材料组、施工组等有关人员。培训方式是参加建设单位召开的有关会议，对已形成文件化的管理模式进行操作指导，并请建设单位有关人员进行考核。对不适应建设单位管理模式的管理技术人员坚决撤换。另外，应事先与建设单位明确其提供服务之具体安排。 材料计划安排 将工程所需的材料名称、规格型号和预计数量逐一列表归类，同时应注明用途和掌握市场上同类品质材料的可比价格，以便购料时有依据的选择生产厂家和材料供应商，使之符合成本开支，保证材料的进货渠道能够满足工程质量验收标准。鉴于工期紧张，可将须定货的材料，早做安排。同时，相同类型的材料尽量一次性到货，节省时间。 材料组根据建设单位审批的材料采购及样品送检计划，在建设单位规定的时间内组织有关的材料及设备样品(或资料)交建设单位及设计单位确认。材料样品之规格及标准将按照建设单位的要求制作，一式两份。审批 确认后的材料样品(或资料)一份封存，另一份由我公司作采购样板。 制定施工进度计划表 施工进度计划表是控制施工进度和按工期完成施工任务的原始依据，它可起到帮助项目负责人在调动人力、物力、财力方面的合理配置作用。进度表是按照工程期限将各施工项目的工作量，工作内容以及完成项目所需的时间科学的编排在时间表内(进度计划表应按照工序和可能交叉的工作范围编制)。 工地现场勘察 开工前应进行工地现场实地勘察，了解施工现场的环境，例如了解材料最适合堆放的地点，施工用水、用电的来源以及是否需设置临时设施。另外尚需了解施工地点是否易与相邻施工单位产生摩擦而导致工作上的纠 纷，以便提早予以沟通和订出解决办法，使施工能够顺利进行。 施工组织与管理 施工组织概述 本工程项目管理形式采用四个层次管理，即公司领导小组、项目总承包管理机构、分包项目管理机构、施工作业层四个层次。公司领导小组是企业保障，项目总承包是主体，分包管理是分体、施工作业是基础。这样的管理形式为扁平式结构，工作力度大，处理难点及复杂问题速度快，效果显著。并且根据本工程功能复杂，分包多的特点，强化总承包管理有助于良好的完成工程的各项指标。 项目经理部按照我公司颁布的《项目管理手册》、《质量保证手册》、《CI工作手册》、《项目技术管理手册》、《项目质量管理手册》、《项目安全管理手册》、《项目成本管理手册》执行。 公司针对本项目的管理组织 鉴于本工程的规模和建设单位的良好资信，我公司对本工程非常重视，将本工程列为我公司的重点工程。公司成立以公司总经理为组长，公司生产副总经理、总工程师为副组长，公司各职能部门负责人为组员的“公司领导小组”,集中公司优势资源，加强领导与协调，确保工程顺利进行。 总承包项目经理部组织机构 一、项目组织机构原则 本着结构合理、精干高效的原则，集中公司优势资源，加强领导与协调，确保工程顺利进行。同时，委派综合素质高、有同类工程施工经验、获得过奖项的项目班子负责本工程的施工管理。 另外在资金上，本工程设立单独帐号，确保本工程专款专用。同时，在建设方资金暂时不能到位的情况下，以公司的强大资金实力为后盾，确 保工程进度不会因工程款的问题而受到影响。 在我公司组建项目部、设置组织机构时，将严格遵守下列原则： 1、专业、高素质的原则 从项目经理、技术负责人、质检员、安全员、工长到现场各类专业人员，我们都将选派能力强、素质高、有类似工程施工经验，具有拼搏、奉献和敬业精神的人员，组建精干、高效的项目经理部，主要管理人员具有相应的岗位资格证书。 同时，组建由高级工程师、享受津贴的高级技术人员组成的专家顾问小组，为工程施工提供技术咨询、指导和把关。 2、层次分明、分工明确、责任到人的原则 组织机构分为企业保障层、项目管理层、施工作业层，企业保障是后盾，项目管理是主体，施工作业是基础，各层次之间职责分明。项目部根据任务要求，分成若干个职能部室，各职能部室之间既分工明确，又相互协作。 3、发挥团队精神的原则 项目的最终成功要依靠项目团队的努力，因此，组织机构的设置和人员配备要有利于大家充分发挥团队精神。在目标设置上，要努力把项目目标和员工个人目标有机地结合起来。 公共关系协调 公共协调主要包括施工作业对交通，环卫以及周边环境的相互关系。主要包括内容有民扰与扰民，交通环卫，应急准备等方面。 我公司已在本工程所在地成功承建了多项工程，均获得工程质量和社会效益的巨大成功，与地方各部门、质量监督部门等均已建立起可以信赖的良好关系，对周围的道路交通、重点单位分布等均非常熟悉。这对保证本工程的顺利进展具有得天独厚的优势。 在施工过程中，外界影响生产的因素很多，我公司将设置专门的综合办公室，加强对地方机构和对外合作单位的协调，取得相关部门及外部合作单位的支持。我公司将从工程大局出发，加强工程各方的配合与协调，使现场发生的任何问题能够及时快捷地解决，为保证施工生产的正常进行创造良好的外部环境。 施工内外组织协调 施工项目在运行中会涉及到多方面的关系，为了处理好这些方面的关系，就需要协调。协调是施工管理的重要职能。 1、施工项目的协调内容 在施工项目运行的不同阶段，协调的内容、侧重点各有不同，归纳起来，应有以下五种主要关系须协调处理。 其一，人际关系的协调。包括项目组织内部的人际关系，项目组织与关联单位的人际关系，主要需解决好人员之间在工作中的联系和矛盾。 其二，组织关系的协调。主要解决组织内部的分工与配合问题。 其三，供求关系的协调。包括施工项目实施中所需的人力、资金、设备、材料、技术乃至信息的供应，主要通过协调解决供求平衡的问题。 其四，配合关系的协调。包括本公司、建设单位、设计单位、监理单位，在配合关系上的协助和在配合步调上的一致，以达到同心协力的目的。 其五，约束关系的协调。主要是了解和遵守国家和所在地方在政策、法规、制度，在遵章守纪的前提下，求得执法部门的理解和支持。 2、施工项目内部关系的协调 施工项目内部人际关系的协调：项目组内部人际关系是指项目经理与下属的关系，职能人员之间的关系，职能人员与作业人员之间的关系，作 业人员之间的关系等。协调好这些关系主要靠执行制度，坚持民主集中制， 做好思想政治工作，充分调动个人工作积极性。 施工项目内部组织关系的协调：施工项目中的组织形成了系统，系统内部各组织部分构成一定的分工协作和信息沟通关系。通过关系协调，可使组织正常运转，充分发挥组织的作用。具体可以通过划分职能、明确职责、制度约束、信息沟通、及时解决矛盾等等方法进行。 施工项目内部供求关系的协调：首先应抓紧计划环节，计划编制时力求生产需求与供应之间平衡。其次抓住施工中的重点关键环节，克服瓶颈制约。第三加强调度工作，排除生产障碍。 3、施工项目与近外层之间